一、司炉工岗位责任制
1、 严格执行各项规章制度，服从分配，做一个有理想，讲文明，守纪律的新型工人。 2、 坚守岗位，集中思想，严格操作；当班时不看书，不看报，不打瞌睡，不准随意离开工作岗位。 3、 接班前按规定巡逻，检查好各种设备，包括水位表，压力表，鼓风机，引风机，给水系统，润滑系统，冷却水，进煤出渣等装置的运行情况，交接班时要核对日报记录，清点用具。 4、 努力学习专业知识，精通业务。钻研技术，不断提高操作水平，确保锅炉安全经济运行。 5、 对内置炉箅子锅炉炉体及辅助设备定期进行检查，做到文明生产。 6、 发现锅炉有异常现象危及安全时，应采取紧急停炉措施并及时报告单位负责人。 7．对任何有害锅炉安全运行的行为，应立即制止。
二、锅炉房安全保卫制度。
1、锅炉房是使用锅炉单位的要害部门之一，除锅炉房工作人员有关领导及安全、保卫、生产管理人员外，其它人员未经有关领导批准，不准入内。 2、当班人员要坚守岗位，提高警惕，严格执行安全技术操作规程和巡回检查制度。 3、非当班人员，未经代班长同意，不准开关锅炉房的各种阀门，烟风门及电器开关。无证司炉工，水质化验人员不准单独操作。 4、禁止锅炉房存放易燃易爆物品，所需装用少量润滑油清洗油的油桶，油壶要放在指定地点，并注意检查燃烧中是否有爆炸物。 5、锅炉在运行或压火期间，房门不准锁住或闭住，压火期间要有人监护。 6、锅炉房要配备有消防器材，认真管理。不要随便移动或挪作它用。 7、锅炉一旦发生事故，当班人员要准确迅速采取措施。防止事故扩大，并立即报告有关领导。
三、司炉工交接班制度
1、接班班人员按规定班次和规定时间提前到锅炉班做好接班准备工作，并要详细了解锅炉运行情况。 2、交班者提前做好准备工作，进行认真全面的检查和调查保持锅炉运行正常。 3、交接班时，如果接班人员没有按时到达现场，交接班人不得离开工作岗位。 4、交接班者需要做到“五交”和“五不交”。 五交是： 4．1内置炉箅子锅炉燃烧、压力、水位和温度正常。 4．2锅炉安全附件、报警和保护装置灵敏可靠。 4．3锅炉本体各附属设备无异常。 4．4锅炉运行记录资料、备件、工具、用具齐全。 4．5锅炉房清洁卫生、文明生产。 五不交是： 4．6不交给喝酒和有病的司炉人员。 4．7锅炉本体各附属设备出现异常现象时不交接班。 4．8在出现事故时不进行交接班。 4．9接班人员不到时，不交给无证司炉。 4．10锅炉压力、水位、温度和燃烧不正常时不交接班。 5、交接班时，由双方共同按巡回检查路线逐点、逐项检查，将要交接的内容和存在的问题认真记录在案。 6、交接班要交上级有关锅炉运行方面的指令。 7．交接者在交接记录中签字后发现设备缺陷，应由接班者负责。
四、锅炉设备维修保养制度
1、锅炉设备的维修保养是在不停炉的状况下，进行经常性的维护修理。 2、结合巡回检查发现的问题在不停炉能维修时维修。 3、维修保养的主要内容： 3．1一只水位表玻璃管（板）损坏、漏水、漏气、用另外一只水位表观察水位，及时检修损坏的水位表。 3．2内置炉箅子锅炉压力表损坏、表盘不清及时更换。 3．3跑、冒、滴、漏的阀门能修理的及时检修或更换。 3．4转动机械润滑油路保持畅通，油杯保持一定油位。 3．5检查维修上煤机、除渣机、炉排、风机、给水管道阀门、给水泵等。 3．6检查维修二次仪表和保护装置。 3．7清除设备及附属设备上的灰尘。 4、对安全附件试验校验的要求： 4．1安全阀门手动放汽或放水试验每周至少一次，自动放汽或放水试验每三个月至少一次。 4．2压力表正常运行时每周冲洗一次存水弯管，每半年至少校验一次，并在刻盘上划指示工作压力红线，校验后铅封。
